《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问 题的通知》（国税函〔2009〕3号）第3条“关于职工福利费扣 除问题”规定：“《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费， 包括以下内容： (一） 尚未实行分离‘办社会’职能的企业，其内设福利部 门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、 理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施 及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、 住房公积金、劳务费等。全部
(二） 为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项 补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费 用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗 补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、 职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
(三） 按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助 费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。” 因此，员工报销的个人医药费可以列入职工福利费，同时根 据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第40条规定，企 业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分， 准予扣除。
答：根据国家税务总局《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国 税函[2009]3号）的规定，这要视不同情况处理：（1)如果该医疗费属于因 公就医费用或未...详情>>
答：各地的报销政策是不一样的，一般除了提供你的药费单据外，还要提供你的病历、处方和药费明细等（具体需要什么，你最好再问问公司人事部门），再由单位的人事部门交到当地社...详情>>
答：职工福利费可以按比例税前扣除。企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分准予扣除。详情>>
