中国基金经理的薪水由什么决定?
中国基金经理的薪水由什么决定?年薪挂钩业绩吗?
1、把收入和业绩挂钩是能够想到的第一个应对措施,简单的收入和业绩挂钩也存在一定问题,比如说一些基金经理在职期间,为了追求当年年终奖最大化,而制造出了假象,长期来看使得公司和投资人的利益受到损失,目前美国基金业的做法是改变收入结构,把现金的收入结构转变为现金加股票的收入地结构,一定比例的年终奖必须与公司股票形式发放,部分股票三年之内是不能出售的,使得基金经理收入和公司的收益挂钩。
2、基金经理可能把两个部分放在一起说了,一个是公募一个是私募,在海外私募基金经理收入是跟业绩挂钩的,是直接靠提成的。公募基金来说结构跟国内差不多,差的不是很多,百万年薪的公募基金经理很少,可能到私募一年拿到五亿美金、十亿美金,公募基金上百万的年薪很少。
跟国内可能发行基金的机制有关系,现在是批一个发一个,所以说拿到这个权利之后就拼命的营销,靠这个宣传把这个份额做大,用业绩赢得基民的认购。在海外是做基金的门槛很低,像做标准普尔500的基金。
答:留着。基金的业绩当然和经理人有很大关系,但一个公司的研发能力更重要,基金操作实际上是团队的作用结果。一般来说,不会因为一个经理人的更换使一基金倒下去,要相信基金...详情>>
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