劳动争议的范围是什么?
劳动争议的范围是什么?
主要包括: (1)因确认劳动关系发生的争议。 (2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议。 (3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议。 (4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。 (5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。 以上是我对于这个问题的解答,希望能够帮到大家。
答:《劳动争议调解仲裁法》的适用范围有六项: (1) 因确认劳动关系发生的争议。主要是因当事人之间对是否存 在劳动关系存在争议,与之相关的包括调动、借调、借用、帮工...详情>>