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在我国下列()属于公务员相关问答

  • 问: 公务员

    答:恩,楼上的回答完全正确,我就不再打这么多字了

    答:公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利制度的工作人员。 公务员的制度包括:国家公务员的权利和义务,国家公务员的录用制度,国家公务员的考核制度,国家公务员的奖惩制度,国家公务员纪律于行政处分制度,国家公务员职务升降、任免、培训、交流、回避制度,国家公务员工资、保险、福利制度,...

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  • 问: 我国公务员的级别 紧急求助

    答:根据《公务员法》公务员职务分为领导职务和非领导职务。 领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。 非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

    答:应该是这样的: 共分十五级: 国家公务员职务与级别对应关系如下: (一)国家级:一级; (二)国家级副职,国务委员:二至三级; (三)部级正职,省级正职:三至四级; (四)部级副职,省级副职:四至五级; (五)司级正职,厅级正职,巡视员:五至七级; (六)司级副职,厅级副职,副巡视员:六至八级; (...

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  • 问: 我国的公务员共有多少人呢

    答:很多很多~!问这个问题有什么目的啊!?

    答:1000多万吧,具体的数据问国家人事部去,不过相信他的统计也不一定准确。

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  • 问: 我国公务员的级别

    答: 根据>第十条: 国家公务员的级别分为十五级。   职务与级别的对应关系是:   (一)国务院总理:一级;   (二)国务院副总理,国务委员:二至三级;   (三)部级正职,省级正职:三至四级;   (四)部级副职,省级副职:四至五级;   (五)司级正职,厅级正职,巡视员:五至七级;   (六)司...

    答:国级(总理),副国级(副总理,国务委员),省部级(省长,省委书记,自治区主席及区党委书记,直辖市的市长和市委书记,部长),副部级(副省长,省委副书记,自治区副主席及区党委副书记,直辖市的副市长和市委副书记,副部长),厅级(司长,厅长,地级市的市长和市委书记,直辖市设的区的区长和区党委书记,巡视员),...

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  • 问: 我国什么时候开始提“公务员”这个名词的?

    答:首次出现公务员这一词是在1953年的选举法中

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  • 问: 公务员特点论文

    答:告诉您一个网站吧

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  • 问: 我国公务员考核制度存在哪些问题?

    答:您好,中公教育为您服务。在我国现行的公务员考核制度中 ,存在着考核方法简单化、考核指标泛化、考核标准模糊、考核等次过少等问题。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

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  • 问: 我国法律对公务员的考核有哪些规定?

    答:依据我国《公务员法》第三十三条的规定,对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩。公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。其中,对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式,先由个人按照职位职责和有关要求进行总结,主管领导在听取群众意见...

    教育/科学 1个回答 推荐

  • 问: 为什么公务员这么吃香?

    答:说实话,现在公务员待遇福利也好,社会地位也好,并没有大家想像的那么好。待遇福利完全被电力、银行、烟草虐成渣;至于说地位,也无非就是说出去比较好听,毕竟这么多年延续下来的传统观念难以改变。 但如果说比起大多数企业来讲,公务员的工资有什么优势,我觉得最大的优势,就是公道。不会拖欠,也没人有权利克扣,按照...

    公务员考试 1个回答

  • 问: 我国对公务员的挂职锻炼有何规定?

    答:公务员法第六十六条规定:根据培养锻炼公务员的需要,可以 选派公务员到下级机关或者上级机关、其他地区机关以及国有企 业事业单位挂职锻炼。公务员在挂职锻炼期间,不改变与原机关 的人事关系。挂职锻炼是指国家行政机关有计划地选派在职公务员在一定 时间内到基层机关或者企业、事业单位担任一定职务,是公务员内 部...

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  • 问: 公务员被辞退的法定条件有哪些?

    答:根据《中华人民共和国公务员法》第十三章第八十三条的规定,公务员有下列情形之一的,应予以辞退: 1.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的; 2.不胜任现职工作,又不接受其他安排的; 3.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的; 4.不履行公务员义务,不遵守公务员纪...

    法律 1个回答

  • 问: 我国公务员级别是如何确定的?

    答:我国公务员级别是:一、国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。 1、领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。 2、非领导职务层次在厅局级以下设置。综合管理类的领导职...

    法律 1个回答

  • 问: 我国公务员退休制度的特点有哪些?

    答:我国公务员退休制度的特点主要表现在以下几个方面: 1、严格坚持到龄即退,实现国家公务员退休的制度化、规范化、法制化。国家公务员达到规定的最高任职年龄,规定“应当退休”,并在具备退休条件的当月办理退休手续。每个国家公务员必须自觉遵守,依法退休。同时,还规定了不到最高任职年龄的,本人提出,经组织批准,也...

    法律 1个回答

  • 问: 公务员的退休金是如何计算的呢?

    答:公务员退休金存在着一定的误解,社会上普遍认为公务员的退休金非常高,并且不用缴费就可以享受保障,事实情况是这样的吗? 目前我市公务员分两类,一类是公务员改革前的综合管理类公务员,其工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,列入财政预算。 一类是聘任制公务员,则与企业员工一样,购买社...

    法律 1个回答

  • 问: 我国公务员有哪些福利待遇?

    答:按照我国公务员法的规定:公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。 公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同职务、级别之间的合理工资差距。 公务员工资包括基本工资、津贴、...

    法律 1个回答

  • 问: 我国公务员回避制度还有哪些特殊规定?

    答:《公务员法》第七十二条规定:“法律对公务员回避另有规定的,从其 规定。”根据《公务员法》第二条的规定,法官、检察官也属于公务员管 理的范畴。我国法律对法官、检察官的回避制度另有具体规定。 法官回避制度是一项重要的法律制度。审判人员与当事人有“其他关 系”,可能影响公正处理案件的,应当回避。《最高人民...

    公务办理 1个回答

  • 问: 我国法律是如何规定对公务员的奖励的?

    答:根据我国《公务员奖励规定》第十条的规定,对在本 职工作中表现突出、有显著成绩和贡献的,应当给予奖励。给 予嘉奖和记三等功时,一般结合年度考核进行,年度考核被确 定为优秀等次的,予以嘉奖,连续三年被确定为优秀等次的, 记三等功;给予记二等功、记一等功和授予“人民满意的公务 员”“人民满意的公务员集体”...

    教育/科学 1个回答

  • 问: 我国县级公务员工资有多少?

    答:工资不多,黑钱多。

    答:国家公务员的基本工资是一样的,只是各个省的一些补贴不一样。

    公务员考试 2个回答

  • 问: 我国录用公务员要经过哪些程序?

    答:发布招考公告。社会公众正是通过招考公告来了解录用工作的基本信息的。招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格 条件、报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。(二) 对报考申请进行审查。在报考人正式参加考试之前,要先 对报考人员进行资格审查。主要审查国籍、公民权,政治态度,思 想品质、文化程度,身...

    法律 1个回答

  • 问: 我国公务员的权利有哪些?

    答:公务员的权利,是指公务员法对公务员在履行职责,行使职 权,执行国家公务过程中能够作出或不作出一定行为的许可和 保障。依照公务员法,公务员的权利的具体内容如下:(1) 获得履行职责应当具有的工作条件。国家要求公务员 尽职尽责,做好本职工作,就应该给公务员相应的工作条件。(2) 非因法定事由、非经法定程...

    其他社会话题 1个回答

  • 问: 我国公务员薪酬如何定?

    答:公务员是事业单位由政府制定工资

    其他社会话题 1个回答

  • 问: 我国公务员的培训基地是在哪?

    答:这个是在各省人事局管理的,各省具体地方都不一样。

    职业培训 1个回答

  • 问: 我国公务员级别是如何确定的?

    答:如下: 一、国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。 1、领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。 2、非领导职务层次在厅局级以下设置。综合管理类的领导职务根据宪法...

    法律 1个回答

  • 问: 我国公务员有哪些福利待遇?

    答:按照我国公务员法的规定:公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。 公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同职务、级别之间的合理工资差距。 公务员工资包括基本工资、津贴、...

    法律 1个回答

  • 问: 我国公务员考核制度是????

    答:根据《中华人民共和国公务员法》第11条规定:公务员应当具备下列条件:  1.具有中华人民共和国国籍;  2.年满十八周岁;  3.拥护中华人民共和国宪法;   4.具有良好的品行;  5.具有正常履行职责的身体条件;  6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力;  7.法律规定的其他条件。  以上七...

    公务员考试 1个回答

  • 问: 我国公务员奖励的种类包括哪些?

    答:世界各国对国家公务员奖励的种类,大体分为三种类型:一是物质奖 励;一是精神奖励;二是职务奖励。 物质奖励,主要是发给奖金,也可以给予物品。比如,美国每年约有 一半的文官可以领到不超过月薪20%的考核奖金。日本对工作成绩突出的 优秀文官,最多可以领到相当于本人薪金60%的“成绩奖”。 精神奖励,包括口...

    公务办理 1个回答

  • 问: 我国为什么实行统一的公务员工资制度?

    答:在《公务员法》草案讨论、审议过程中,有的认为,我国各地方的经 济发展水平、物价水平差距很大,应当允许各地方根据实际情况确定地区 附加补贴,以体现不同地区收入差异的客观情况;另一种意见认为,国家 应逐步缩小不同地区公务员工资水平的差距,提高艰苦边远地区公务员的 待遇。还有一种意见认为,目前公务员的工资...

    公务办理 1个回答

  • 问: 为何我国公务员不能搞政治中?

    答:建国以来,我国就一直是一党执政,政治(决策)和行政(执行)都是接受党的领导,贯彻党的意志,政治立场当然必须是倾向于党的,当然也就无所谓政治中立

    社会民生 1个回答

  • 问: 我国公务员的职位类别是如何划分的?

    答: 务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。根据公务员法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。

    公务员考试 1个回答

  • 问: 公务员任职回避的适用范围包括哪些?

    答:公务员任职回避的情形有以下几种; 任职回避,又称职务回避,是指对有法定亲情关系的公务员,在担任某些关系比较密切的职务方面作出的限制。 1. 任职回避中的亲属关系 在任职回避中,对亲属关系作了一定的范围界定,对于足以产生实际影响的亲属关系的,必须执行职务回避。 职务回避中的亲属包括四类:夫妻关系、直系...

    法律 1个回答

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