办公室空调多少度合适（国家规定什么温度办公室开空调啊？）

办公室空调究竟应该设多少度

首先，设置合适的温度能影响员工的工作效率。有一项研究发现，当保险公司的打字员在25摄氏度的室温下打字时，其打字的效率是20摄氏度时的两倍，而错误率仅为20摄氏度时的一半。但后续的研究发现，空调温度对工作效率的影响远不是这么简单。另一项研究将志愿者们分为两组，一组被关在19摄氏度的房间中，而另一组被关在25摄氏度的房间里，然后志愿者被要求在两个性价比非常接近，但在细节上又有细小差异的手机套餐中挑选出更划算的套餐，结果这次，在25摄氏度房间里的志愿者们，更容易选出不划算的手机套餐。这说明，在温度较高的环境中，人们更难以做出复杂的决定。

所以，如果你是雇主，你该给办公室设置一个多高的温度，取决于你的员工从事的是怎样性质的工作。如果做的是打字这样的机械性的劳动，那么稍微高一点的温度，有助于提高员工的工作效率。而相反，如果员工从事的是创造性较高的复杂工作，此时较高的室温反而不利于员工进行复杂的思考决策。

此外，环境温度对人的写作能力也会产生影响。有研究发现，人们在温暖的环境中更容易觉得周围的人有善意。所以，如果你的员工正在从事相互协作才能完成的项目时，更高的办公室温度反而会促进彼此之间积极相处。

对温度的感受还因性别而异，如果你仔细观察就会发现，在办公室里头抱怨冷的大多数是女同事们，而男同胞们似乎更加怕热，总觉得夏天的办公室温度不够低。这也是有原因的，因为女性身体所含的肌肉细胞较少，而脂肪细胞更多，脂肪细胞活跃度比较低，不怎么产生热量，所以和男性比，女性的基础代谢率更低，适宜的办公室温度也比男性高出三摄氏度左右。你在对外处理业务时，如果客户是女的，那么你不妨适度调高办公室的温度，这不仅会让她觉得你比较友好，也会让她在生理上觉得更加舒适。

除此之外，我们对温度计上数字的感受，并不如我们想象得可靠。有研究表明，当人们处在红色橙色这种暧色房间里时，会觉得周围的环境比平时暖和很多，而处在蓝色白色这种冷色房间里则正好相反，当办公室因为种种原因达不到理想的温度时，合理地搭配房间的色调也能在一定程度上改变人们对环境的感受。这样一种心理学技巧，不仅能一定程度上节省电费，还能改善多数员工长期处于空调房导致的职业病，适度地暴露在稍微冷一点或者热一点的环境里，反而有利于人们心血管的新陈代谢，起到锻炼的作用。

你看，该给办公室的空调设定一个多高的温度，还是有些学问的吧？它不仅关系到员工的生理感受，身体健康，对于员工的工作效率以及相互协作也有着重要的影响。

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国家没有规定公共场所的温度可以打开多少度，但也有相关的规定要求空调需要打开多少度。

国务院关于加强节能工作的决定，有下列规定：

国家机关、社会团体、企业事业单位、个体工商户等公共建筑的单位，除特殊用途外，夏季室内空调温度不低于26摄氏度，冬季不高于20摄氏度。有关部门要修订完善公共建筑室内温度相关标准，加强监督检查。

扩展资料

严格执行空调温度控制标准

所有公共建筑内的单位，包括国家机关、社会团体、企事业组织和个体工商户，除医院等特殊单位以及在生产工艺上对温度有特定要求并经批准的用户之外，夏季室内空调温度设置不得低于26摄氏度，冬季室内空调温度设置不得高于20摄氏度。

一般情况下，空调运行期间禁止开窗。各地可在确保符合上述要求的前提下，根据当地气候条件等实际情况，进一步制订具体的控制标准。各级国家机关要带头厉行节约，严格执行空调温度控制标准，发挥表率作用。

参考资料来源：百度百科-国务院办公厅关于严格执行公共建筑空调温度控制标准的通知