本人现需要一份关于公司内照明管理的办法规定
1.走廊、道路照明等必须由专人负责,定时开关。
2.办公室灯,无人和光线充足不允许开。
3.所有灯落实到各部门或每个责任人,违者视情况给予处罚(比如:大灯发现一次20元、小灯10元)。
4.部门或人员变动的将相关灯光控制责任一并移交(具体视公司情况而定)。需要你提供厂区内的光源类型,可以为你详细解答,不同的时段开启的照明系统不一样,例如,当地气候,天黑的时间是几点,厂区内路灯的开启时间可以参照当地街道路灯开关的时间来设定,办公场所照明控制时间可以参照为上下班时间来设定。厂房内也一样。光源的种类也决定了是否可以经常关闭,例如节能灯,你离开1-2小时内会回来的话,就不需要关闭,因为启动一次所需要的电能和你照明1-2小时是一样的。
办法规定的话,首先制定好开关照明系统的办法规则,至于如何管理,这个是你们公司内部自己处罚力度的问题,外人就不需要掺和了,呵呵,当然,如果要真正做到节能,有了好的制度后,违规行为与工资挂钩是最好的了,还可以单独设置电表,考核每个场所的单位时间用电量来考核是否做到,这样更精细,毕竟,你不可能每时每刻去看人家是否按规定节能了,看数据吧,最简单明了。这种数据考核的办法可应用的范围很广,包括企业的用水,用纸等其他耗材的使用都可以。很多大公司都在用哦