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劳动合同书(无固定期限)

时间:2022-08-24 22:51:56 劳动合同

劳动合同书(无固定期限)

  编号:__________  甲   方:__________  乙   方:__________  签订日期:__________年__________月__________日  北京市劳动和社会保障局监制    根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。  一、劳动合同双方当事人基本情况  第一条 甲方__________  法定代表人(主要负责人)或委托代理人__________  注册地址__________  经营地址__________  第二条 乙方__________ 性别__________  户籍类型(非农业、农业)__________  居民身份证号码__________  或者其他有效证件名称__________ 证件号码__________  在甲方工作起始时间__________年__________月__________日  家庭住址__________    邮政编码__________  在京居住地址__________    邮政编码__________  户口所在地__________省(市)__________区(县)__________街道(乡镇)  二、劳动合同期限  第三条 本合同为无固定期限劳动合同。   本合同于__________年__________月__________日生效,其中试用期至__________年__________月__________日止。  三、工作内容和工作地点  第四条 乙方同意根据甲方工作需要,担任_____________________________________________________________________________岗位(工种)工作。  第五条 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为__________  第六条 乙方工作应达到_____________________________________________________________________________________________________________________________标准。  四、工作时间和休息休假  第七条 甲方安排乙方执行__________工时制度。   执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为   甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。  第八条 甲方对乙方实行的休假制度有  五、劳动报酬  第九条 甲方每月__________日前以货币形式支付乙方工资,月工资为__________元或按_______________________________________________________________________________________________执行。  乙方在试用期期间的工资为__________元。  甲乙双方对工资的其他约定______________________________________________________________  第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为__________元或按_______________________________________________________________________________________________执行。  六、社会保险及其他保险福利待遇  第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。  第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按_______________________________________________________________________________________________________支付乙方病假工资。  第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。  第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇________________________________________________________________________________________________________________________________________ 12上一页下一页
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