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工作接近4年单位未缴社保

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工作接近4年单位未缴社保

但为什么劳动监察大队的人也说合同里写了工资包含社保,这种情况我应该怎么办单位说工资包含社保,根据相关规定社保不列入工资总额范围,我不能要求单位解除合同支付经济补偿和社保的赔偿,单位说那工资只结算到4号,我该怎么办,我现在想就未缴社保的理由解除合同不去外地工作,我违反公司制度算我自动离职?单位现在安排4号我去外地工作

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    2018-01-14 10:37:50
  • 请问是哪个劳动检查大队的牛人告诉你的?不要只问他一个人,可以去上一级劳动部门咨询。社保所要缴纳的费用,企业的部分一定是要由企业承担的,个人与企业各尽其责,不存在包含工资里这一说法。再有你看看你现在工资拿多少钱,公司如果说非要算在工资里,你把企业部分和个人部分一共缴纳的钱从你工资中扣除,看看符合不符合当地的在职工资收入最低标准。
    另一方面,从现实角度建议你考虑,你在那里工作多久了,如果时间久可以追诉的钱也不少,可以要求双倍倍偿的,最好请一个律师出面为你办事,花不了多少钱,而且律师会比你方面的多,你懂我的意思吧。去参考一下《劳动合同法》第三十八条和第四十六、四十七条规定你就明白咯

    y***

    2018-01-14 10:37:50

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