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请问,一般产假可以休息多少天,如何计算?

请问,一般产假可以休息多少天,如何计算?

请问,一般产假可以休息多少天,如何计算?

全部答案

  • 第八条 女职工产假为90天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生1个婴儿,增加产假15天。   女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。   第九条 有不满1周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次30分钟。多胞胎生育的,每多哺乳1个婴儿,每次哺乳时间增加30分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用,哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间,算作劳动时间。

    第八条 女职工产假为90天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生1个婴儿,增加产假15天。   女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。   第九条 有不满1周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次30分钟。多胞胎生育的,每多哺乳1个婴儿,每次哺乳时间增加30分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用,哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间,算作劳动时间。 收起

    1***

    2018-02-14 13:21:32

  • 要分单位吧,我们这休产假给半年时间,半年后再给半年喂奶时间,就是早上去单位9点多就回家了.

    要分单位吧,我们这休产假给半年时间,半年后再给半年喂奶时间,就是早上去单位9点多就回家了.收起

    西***

    2018-02-14 18:21:32

  • 没天理,我们公司只有45天产假,整整少了一半呀

    没天理,我们公司只有45天产假,整整少了一半呀收起

    b***

    2018-02-14 17:21:32

  • 我们也是三个月,不过比大家惨的是,我们只发基本工资的50%,而且还要等上班三个月以后,才会给发,公司黑吧!

    我们也是三个月,不过比大家惨的是,我们只发基本工资的50%,而且还要等上班三个月以后,才会给发,公司黑吧!收起

    宝***

    2018-02-14 14:21:32

  • 我们单位是半年的时间,我是生产前请病假,产假后还可以请事假

    我们单位是半年的时间,我是生产前请病假,产假后还可以请事假收起

    巍***

    2018-02-14 14:21:32

  • 一般就三个月

    一般就三个月收起

    我***

    2018-02-14 14:21:32

  • 我国妇女正常产假为90天,其中产前休假十五天。 难产或剖腹产,增加产假15天。 符合晚婚晚育条件的,增加产假15天。 多胞胎生育的,每多生1个婴儿,增加产假15天。 在休产假期间领取独生子女证的,增加产假30天。

    我国妇女正常产假为90天,其中产前休假十五天。 难产或剖腹产,增加产假15天。 符合晚婚晚育条件的,增加产假15天。 多胞胎生育的,每多生1个婴儿,增加产假15天。 在休产假期间领取独生子女证的,增加产假30天。 收起

    1***

    2018-02-14 11:21:32

  • 正常产假:90天 晚婚晚育:120天 难产/剖腹产:增加15天 以上假期均含休息日、节假日。

    正常产假:90天 晚婚晚育:120天 难产/剖腹产:增加15天 以上假期均含休息日、节假日。收起

    a***

    2018-02-14 11:21:32

  • 我国妇女正常产假为90天,但是要注意,90天是包括节假日的。 例如,如果是五一前请产假,五一节的放假七天,就包括在90天里了。 不能顺延。

    我国妇女正常产假为90天,但是要注意,90天是包括节假日的。 例如,如果是五一前请产假,五一节的放假七天,就包括在90天里了。 不能顺延。收起

    快***

    2018-02-14 11:21:32

怀孕期

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