福利费计提问题
有没有规定,计提工资时一定同时要计提工资的14%的福利费吗
对内资企业没有规定,你可以不计提,也可以计提,但计提有高限,没有低限,而且计提福利费用,可以少缴纳企业所得税,为什么不计提呢? 对外资企业规定是不可以计提,只能按实际发生的列支。
目前对会计准则实施没有到位,只是对上市公司进行规范,对企业是一模糊概念.可能需一段时间来规范.
新的会计准则里面已经不允许计提了,在发生的时候直接记入"应付职工薪酬"
外资企业可以不提
是要计提工资的14%的福利费的。
计提工资时一定同时要计提工资的14%的福利费
答:1、应付福利费是企业准备用于企业职工福利方面的资金。我国企业中按规定用于职工福利方面的资金来源,包括从费用中提取和税后利润中提取。从费用中提取的职工福利费主要用...详情>>
问:我办了博时现金收益定期定额,但不知每月几号扣款,现在博时网站上查不到余额。
答:每月几号扣款一般由你办理定期定投时进行约定,你不知道几号,可能有两种情况: 一是博时现金收益的申请书中该时间点是固定的(即没有留出空白栏让你填写),当时你没注意...详情>>