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连云港失眠

全部答案(共2个回答)

    2017-11-03 03:44:10
  •   连云港较好的儿科医院有:连云港第一人民医院,连云港市第一人民医院始建于1951年10月,经过几代人的艰苦努力,现已发展成为徐淮东部地区规模最大,集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救等于一体的三级甲等综合医院和徐州医学院附属医院、临床学院、南京医科大学、东南大学、江苏大学等教学医院。
      医院建筑面积7万多平方米,辐射人口700多万。资产总值...

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      连云港较好的儿科医院有:连云港第一人民医院,连云港市第一人民医院始建于1951年10月,经过几代人的艰苦努力,现已发展成为徐淮东部地区规模最大,集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救等于一体的三级甲等综合医院和徐州医学院附属医院、临床学院、南京医科大学、东南大学、江苏大学等教学医院。
      医院建筑面积7万多平方米,辐射人口700多万。资产总值7亿元。年诊疗总量85万人次,年出院人数3。7万人次,年总收入5。6亿元。近年来,医院先后被评为省市文明单位、省十佳医院、省卫生系统先进集体、省抗击非典先进集体、省医疗计量工作先进单位、首批省级“平安医院”、全国卫生系统先进集体、全国卫生文化建设先进单位、全国综合医院中医药工作示范单位,连续十多年获连云港市卫生系统夏季百日优质服务竞赛活动第一名。
      2004年10月,东方医院(二级甲等综合医院)并入我院,发展势头良好。这五十多年,是医院把党的卫生工作方针政策同自身实践相结合而不断经受考验、不断发展壮大的五十多年;是坚持“基础夯实、科技领路、质量取胜、规模运营”发展战略而成果较大的五十多年;是以发展为主题、以病人为中心、以质量为核心、以创新为动力,加快推进医院基本现代化的五十多年。
      医院来之不易的成绩,是各级党委正确领导的结果,是一代又一代医院职工顽强拼搏、无私奉献的结果,也是人民群众和社会各界大力支持的结果。   医院本部主要情况体现在以下几个方面:   人才结构较为合理。现有在编职工1300人,其中卫生技术人员1213人,高级职称346人,中级职称507人。
      享受各级政府特殊津贴的专家19人,省“科教兴卫工程”重点人才1人,省“333工程”培养对象7人,市“521工程”培养对象58人,市医学重点人才学科带头人8人,市医学重点人才18人,市医学重点人才培养对象14人,全国优秀中医临床人才1人,省名中医2人、市名中医3人,省名中西医结合专家1人,省有突出贡献的中青年专家3人。
      博士、硕士183人。担任省级专业学术委员会委员以上职务的专家40人、市级专业委员会主任委员21人。 专科设置较为齐全。设置临床、医技科室41个、医疗中心8个、市级研究所和实验室3个,其中省级临床重点专科1个(神经外科)、省级临床重点专科建设单位1个(神经内科)、市级重点学科16个(神经外科、神经内科、骨科、医学检验科、医学影像科、儿科、普通外科、麻醉科、感染性疾病科、血液内科、急诊医学科、临床药学科、肿瘤放疗科、呼吸内科、耳鼻咽喉科、病理科)、市级重点学科建设单位8个(肿瘤内科、妇产科、眼科、心血管内科、胸外科、消化内科、内分泌科、口腔科)、市级中医重点专科1个(中医科);设立病区27个,开放床位1146张。
      神经、心脏、肿瘤、急救创伤四大战略性支柱学科初步形成,心脏病、脑卒中、创伤、急性中毒4条急救绿色通道24小时畅通。北京阜外心血管病医院连云港心脏中心、中国医学科学院肿瘤医院连云港诊疗中心、苏州大学附属第一医院连云港血液病诊疗中心、中日骨科合作研究中心等在我院相继成立并成功运行。
      医院被确定为第一批江苏省综合医院示范中医科建设单位。在全市率先开设了伤口造口、PICC等专科护理门诊,标志着我院护理专科技术水平又上了一个新台阶。 医疗设备较为先进。拥有彩超、16排螺旋CT、DSA、DR、1。5T核磁共振机、ECT、钼靶机、西门子医用电子直线加速器等50万元以上医疗设备60多台件、万元以上医疗设备1100多台件,设备总值达2。
      1亿元。 技术优势较为明显。近五年来,成功开展各类心脏介入手术、骨髓移植术、肝移植术、肾移植术、角膜移植术、复杂先心手术、不停跳冠状动脉搭桥手术、脑干肿瘤切除术、复杂动脉瘤手术、癫痫的手术治疗、舌头再造术、气管肿瘤切除术、腹腔镜下结肠肿瘤切除术、腹腔镜下直肠癌根治术、注射硬化剂治疗食管胃底静脉曲张、周围性假性动脉瘤(PPA)手术、主动脉瓣换瓣术及人造血管旁路术、下丘脑错钩瘤切除术、胸骨后巨大甲状腺肿瘤切除术、胸主动脉夹层动脉瘤带膜支架植入术、断裂气管隆凸原位重建术、腹腔镜下乳糜尿手术?后腹腔镜肾蒂周围淋巴管结扎术、旋转撕脱性离断中指再植术、腔内激光联合手术治疗大隐静脉曲张等新技术、新项目100余项,多项技术填补了我市在相关领域的空白,有的达到了省内先进水平。
      医院被卫生部批准为十年百项PCC项目示范点。2008年12月,成功举办了医院技术创新与发展院士论坛。 科研成果较为丰硕。近五年来,科研立项共130余项,获省、市级科技进步奖41项,获省卫生厅、市卫生局医学新技术引进奖89项;在省级以上刊物上发表论文1200多篇,出版学术专著14部。
       教学工作较为扎实。医院始终把加强教学工作作为强化内涵建设、增强核心竞争力、实现可持续发展的重要载体,切实摆到总体工作的突出位置来抓。坚持正确的办学理念,充分发挥自身优势,依据“加强基础、注重素质、整体优化、面向临床”的培养方式,以强化临床能力为核心,不断增强教学意识,完善教学制度,狠抓教学管理,深化教学改革,弘扬办学特色,强化教学功能,改善教学条件,加强师资队伍建设,提高教学质量,扎实推进教育教学工作,为社会培养出了一大批高素质医学创新人才,实现了教学相长,促进了医教研协同发展。
      现有教研室10个。医院每年承担着10多所院校的临床实习任务。2005年12月,我院接受了教育部本科教学工作水平评估,得到了专家组的充分肯定,成为徐州医学院迎评工作中的一大亮点。现有硕士生培养点12个,硕士生导师17名,教授2名、副教授19名、讲师70名。
      2008年12月,成立了徐州医学院附属连云港医院硕士研究生培养基地。 服务内涵较为丰富。医院始终坚持公益性质,时刻把病人的所急、所想、所需作为第一信号,把病人满意作为第一标准,不断优化服务流程,简化就医手续,完善服务设施,美化服务环境,增强服务意识,改善服务态度,规范服务行为,创新服务模式,拓宽服务领域,完善服务功能,与时俱进地落实“以病人为中心”的服务理念,为病人提供安全、有效、方便、价廉的医疗服务,努力打造一所群众普遍认可、信得过、看得上病、看得起病、看得好病、看病方便的医院,着力构建和谐医患关系。
      一是通过推行人性化服务,着力提升医院服务品位。采取的主要便民措施有:积极施行预约诊疗服务,合理分流就诊高峰,方便患者就医;实行分楼层挂号和划价、收费一次性服务,免去病人奔波之苦;实行专家门诊全日制及就诊高峰期间实行门诊服务窗口和诊室弹性工作制,推行“一医一患一诊室”门诊服务模式和检验检查报告当天发放制度;完善门诊一站式服务中心功能,为病人提供综合服务;设立了168后勤服务中心,为病人提供全天候后勤保障服务;组建了探视陪护中心,确保“信息流、物资流、礼品流、情感流”到位和住院病人安心治疗、休养;强化了163维修保障中心的功能,为一线提供配套的后勤支撑;加强了门诊中心采血处建设,确保病人采血安全、快捷;建成了影像信息系统(PACS)、手术室信息显示系统、门诊分诊电子叫号系统、门诊药房处方叫号系统等,门急诊提供专职分诊、流动导医服务,就诊秩序和就医环境明显改善;开设简易门诊、便民药房,方便慢性病人;增设专科专病门诊,不断满足病人就诊需求;完善体检保健中心功能,所有检查项目在一个楼层完成,并将服务延伸到基层;医院开通了电话随访与咨询服务热线,各病区普遍建立了与出院病人联系卡制度,全面推行出院病人一周内100%电话随访制度,及时了解患者出院后的身体状况,指导患者后续治疗康复,预约患者来院复诊,并对医疗服务进行评估,在医患之间架起了一座沟通的桥梁;坚持中午连班制和节假日正常工作制,方便学生族、上班族就诊;推行“飞机场式”运作模式,拓展国内国际技术合作领域,使病人不出本市就能享受到高水平的医疗服务;推行医患沟通制度,充分尊重患者的知情权、参与权和选择权;深化温馨服务,倡导亲情护理、感动式服务,不断打造护理服务新品牌。
      二是通过推行惠民服务,切实降低看病费用。采取的主要措施有:严格执行物价政策和收费标准;增强收费透明度,实行价格公示制、住院病人费用一日清单制和价格、费用查询制;落实大处方(单张处方值150元以上)与大型检查病人签字制度;参加药品和高值医用耗材集中招标采购;严控药占比;加大“三合理规范”落实力度;对抗感染药物使用情况实行多站点实时监控;开展处方点评,完善药品使用评析和超常预警措施 严格执行医保政策;完善并实施部分单病种临床路径,推行部分单病种限额收费;缩短平均住院日;实行医学检验检查结果互认制度;定期公布医疗服务信息;对违规行为明确具体处罚规定;大力发展惠民医疗,对流浪病人等实行医疗救助,对特困病人、低保对象和优抚对象给予费用减免优惠;科学制定、严格执行诊疗服务规范,重视提供基本医疗卫生服务,优先使用基本药物和适宜设施设备、适宜技术,严格控制服务成本,为保证群众“病有所医”作出贡献。
      同时,认真做好城市医生晋升职称前到城乡基层医疗卫生机构服务工作;不断巩固与赣榆县人民医院等长期协作关系,努力帮扶赣榆县塔山镇卫生院等基层医院,认真做好对口支援陕西省岐山县医院、新疆伊宁县医院各项工作;大力发展城市社区卫生服务,实行双向转诊;努力做好医保工作和新农合工作;深入开展“送温暖、献爱心”活动,定期组织医务人员送医送药送健康到农村、社区、企业、学校,积极扶贫帮困,进一步加大了卫生支基惠民力度。
       内部管理较为科学。为实现科学化管理,医院建立了医疗、护理、财务、后勤、器械、药剂等部门的微机自动化网络,拥有先进的信息管理系统。近五年来,通过大力推行科主任目标管理责任制,院科两级负责制不断完善;通过深化人事制度改革、收入分配制度改革、后勤服务社会化改革等,在一定程度上增强了医院发展活力;通过加强质控网络建设,加大对医疗制度和规范的培训与落实力度,深入开展医院管理年活动,促进了医疗质量持续改进与提高;通过深入开展“三学”(学雷锋、学白求恩、学刘一麟)活动,不断加强医德医风建设,营造自身特有的文化氛围,医院的知名度、美誉度得到持续提升。
       连云港市东方医院,连云港市东方医院,暨连云港市涉外医院,坐落于黄海之滨、山海相拥的美丽港城。医院建于1939年,1959年由省卫生厅确定为涉外医院,是苏北地区唯一的涉外医院,也是徐州医学院附属医院、南京医科大学连云港临床医学院、蚌埠医学院临床学院和康达学院附属医院。
      医院先后名为连云港市第三人民医院、连云港市红十字医院,1999年更名为连云港市东方医院至今。2004年以来,医院先后与市第一人民医院、港口集团海港医院进行重组整合,综合实力显著增强。     东方医院是连云港市东部城区唯一的公立医院,是集医疗、教学、科研、预防、康复、急救等于一体的国家三级乙等综合医院,由院本部、连云分院两大院区组成,占地面积6。
      42万平方米(96亩),建筑面积9。65万平方米,资产总额5。38亿元。目前,医院职工926人,其中高级职称165人,中级职称267人,博士2人、硕士92人,硕士生导师17人,拥有心内科、儿科、皮肤科、麻醉科、普外科等10个硕士生培养点。医院临床研究与转化医学中心为连云港市级转化医学基地,为科学研究、学科建设和人才培养搭建了优质的平台。
       医院现有43个临床、医技科室,形成省、市级十大重点专科和一批支柱学科,神经外科、普外科、心内科、妇产科、麻醉科、眼科为连云港市市级重点专科,中西医结合消化科、骨科为省中医重点专科建设单位,中西医结合科是江苏省综合医院第一批“示范中医科”。
      医院先后与北京、上海、南京等国内多家一流综合医院进行合作,内涵质量得到不断提升。2014年,医院顺利通过江苏省三级综合医院复核评价,并在全省三级医院患者满意度调查中,医生服务态度满意度高居全省第一,护士服务态度满意度位居全省第十。 医院绿树掩映,花团锦簇,环境优美,设施一流。
      全院可开放床位1200张,22层的新病房大楼是东部城区地标建筑。医院拥有飞利浦 1。5 T核磁共振、西门子128层64排螺旋CT、全市首台奥林巴斯290型最新电子胃镜、DR影像系统、飞利浦心脏彩超机、数字化乳腺钼靶机、全自动大型生化分析仪、进口数字胃肠机、电子腹腔镜、关节镜等一大批先进的大型医疗设备。
       医院于1959年由省卫生厅确定为涉外医院,建有设施先进、服务一流的涉外病房,多年来,顺利完成数万例涉外医疗服务,打造了国外友人信赖、政府认可的东方涉外服务品牌,《俄罗斯人打“飞的”来东方医院求医》等新闻,被国内多家媒体刊发,产生了良好的社会影响,为祖国赢得了较高的国际声誉。
       长期以来,东方医院全体职工恪守“同心共济,精诚致远”的院训,秉承“东方有情,关爱无限”的服务理念,不断书写佳绩。医院先后获得“全国综合医院中医药工作示范单位”、“国家爱婴医院”、“江苏省实施患者安全目标合格医院”、“江苏省文明单位”、“江苏省医疗服务诚信执业单位”、“江苏省职业教育与社会教育先进单位”、“江苏省城乡医院对口支援工作先进集体”、“江苏省先进基层党组织”、“连云港市园林单位”、“连云港市消费者信得过单位”等一系列荣誉。
       当下,全院干部职工凝心聚力、和衷共济,积极响应国家深化医药卫生体制改革的号角,认真践行城市公立医院改革各项举措,开拓创新,锐意进取,为创建成为现代化的国家三级甲等综合医院,实现“立足东部城区,辐射周边,把医院建设成为连云港市东部区域性医疗中心”的愿景而不懈努力! 连云港市妇幼保健院,连云港市妇幼保健院始建于1986年,是一所集保健、医疗、教学、科研为一体的三级甲等妇幼保健院,徐州医学院教学妇幼保健院,市高职校、淮安卫校、赣州卫校实习基地。
      占地面积24亩,建筑面积2。5万平方米,另租赁1500平方米(行政办公、儿童康复病区),拥有床位341张,全院在职职工480人,其中卫技人员400人,高级职称70人,中级职称130人,博士后1名,硕士研究生人员20余名。其中省“333”工程培养对象4人;市521工程培养对象15人;局医学重点人才学科带头人1人,局医学重点人才5人。
      2009年实现收入8950万元,资产总值1。1亿元,门急诊240089人次,出院11536人次,手术3464台次,分娩数4764例。我院严格按照三级妇保院科室设置,设职能科室13个,保健一级科室6个,二级科室17个,临床一级科室8个,二级科室11个,医技科室5个,能够较好地满足妇女儿童保健、就诊需求。
         连云港市妇幼保健院开设八个病区,一个训练中心,拥有CT、CR、彩色多普勒三维彩超、乳腺血氧功能成像系统、CPAP、钼耙机、干化学分析仪、三晶片腹腔镜、一体化产床、产科中央监护系统等大型精良设备。1994年被国家卫生部授予“爱婴医院”称号,荣获2001-2002年江苏省文明单位,荣获市政府颁发的母婴安康工程、消防工作先进集体,多次获连云港市文明单位,多次获市卫生事业发展综合目标考评二等奖,急诊科获2003年全国巾帼文明示范岗,团委获2007年度江苏省五四红旗团支部标兵称号,2009年荣获市政府颁发的社会保险工作先进集体(卫生系统只有我院获得此荣誉)。
      我院同时还是江苏省新生儿疾病筛查中心连云港分中心、连云港市产前诊断筛查中心。   近五年来,科教研工作成绩斐然,获省厅新技术引进奖二等奖一项,市卫生局新技术引进奖三等奖七项,市卫生局新技术引进奖二等奖二项,市政府科技进步奖三等奖十一项。2009年,我院科教研工作实现质的突破,获批省级科研两项,实现独立主持省级科研零的突破;参与两项国家级科研合作;发表论文50余篇,SCI1篇,统计源期刊23篇,核心期刊8篇。
         连云港市妇幼保健院主要开展群体保健、妇女保健、儿童保健、母婴保健技术培训、指导、适宜新技术推广、妇女儿童常见病诊治、产前筛查、产前诊断、新生儿疾病筛查、听力筛查、产科并发症处理、新生儿危重症抢救和治疗等业务。妇产科、新生儿科、儿保科、群保科为市重点学科,其中妇产科被评为市优秀重点学科。
         群体保健科以妇幼保健技术研究和政策研究为手段,以全面提高妇女儿童的健康水平为目的,指导全市妇幼保健技术服务的开展。主要负责对全市妇幼卫生工作的业务指导、培训及咨询;开展适宜新技术推广;对全市妇幼卫生信息的收集、整理、分析和反馈以及妇幼卫生信息系统的建设与管理工作;开展妇幼保健健康教育活动;协助卫生行政部门制定妇幼保健发展规划。
      今年1-10月,实现两癌普查25596人次,实现农村妇女补服叶酸43334人,完成农村孕产妇住院分娩补助43878人。全市新生儿筛查率达98%以上,听力筛查率达95%以上。   儿童保健科作为本市儿童保健业务指导中心。主要任务是根据儿童的生理特点,开展经常性的预防保健、宣传教育、培训工作,以达到保障儿童身体健康,提高人口素质的目的。
      主要开展儿童保健、儿童营养、儿童听力测定、儿童心理、儿童康复、儿童眼保健、儿童耳鼻咽喉保健、微量元素测定、婴儿游泳、感觉综合训练等特色服务项目。2009年服务儿童8万余人次,并率先在省内成立儿童康复中心。2010年,与北京大学医学院遗传中心、海军神经研究所合作开展干细胞治疗神经性疾病(小儿脑瘫)临床应用性研究。
      目前在江苏尚属首家,填补省内科研空白。   产科是市级重点学科,开设三个病区,床位120张。该科设置产科ICU,担负着全市危重症孕产妇抢救指导、现场处理和转运接诊任务。2006年开通了85195199全市统一的呼救电话,实行了24小时值班制,进一步规范了急救流程,建立了孕产妇死亡防范和处置预案。
      该科为全市产妇实现了孕前准备、孕期保健(建立保健卡、免费为孕妇开设讲座、免费组织孕妇学习孕妇操)、导乐分娩、无痛分娩、家庭化分娩、产后康复等一条龙服务。其中无痛分娩、产后康复、孕妇学校在我市属于率先开展,特别无痛分娩市场需求成倍提升,2009年我院全面开展无痛分娩工作,专人负责,得到了广大产妇的普遍认可,目前无痛分娩已越来越被更多的产妇及家属接受。
      我院分娩量近年来一直位居市直医疗机构之首。   妇科作为市级重点专科,主要开展阴道镜、TCT、HPV规范化宫颈病筛查;微创治疗宫颈病变;宫腔镜诊治宫腔疾病、不孕;盆腔治疗仪治疗盆腔粘连、慢性盆腔炎;生物反馈治疗仪治疗张力性尿失禁;腹腔镜下不孕症诊治、子宫切除、肌瘤剔除术、卵巢囊肿剥除、附件切除术等业务。
      其中腔镜治疗是我院一大特色,在我市及苏北地区享有较高声誉,从2000年开展此项目以来,已经为8000余患者解除了病痛,腔镜治疗无痛、微创的特点已越来越被广大妇女所接受,在治疗子宫肌瘤、宫外孕、卵巢肿瘤、盆腔肿瘤等方面效果显著。   新生儿重症监护室是我院着力打造的品牌专科,2008年被评为市二类重点学科。
      配备了先进的消毒隔离措施、监护仪器、呼吸机、空氧混合仪、远红外复苏抢救台、CPAP机等仪器设备,为危重患儿及时、高效、精确的诊断和治疗提供了重要保障。近三年来,抢救危重症新生儿1000多例,成功率达98。5%,无医疗事故发生,受到社会广泛好评。
      先后荣获连云港市科技进步三等奖、新技术进步奖各1项、医疗综合奖2项。   儿科是院重点专科,担负全市儿童的医疗、教学、科研与康复的任务。技术力量雄厚,危重病抢救成功率95%以上;对呼吸及哮喘类疾病治诊具有独到之处;精于儿童常见病、多发病的诊治,并以用药“灵、轻、便”享誉社会。
      护理单元率先开展“静脉留置针输液”,减少穿刺痛苦,赢得市民广泛赞誉。   妇女保健科是为女性各年龄阶段提供以保障生殖健康为重点的医疗和保健咨询的特色科室。如:青春期、婚育期、产褥期、哺乳期、更年期、老年期各阶段的保健服务以及婚前医学检查、婚前卫生咨询、婚前卫生指导、优生优育咨询指导、生殖健康咨询指导等。
      该科负责全市妇女工作的业务指导以及市区妇女保健工作,为各期妇女提供健康检查、健康档案管理、常见病防治、心理咨询、营养咨询、营养评价和指导的系列保健服务。   产前诊断、产前筛查、新生儿筛查是全市唯一的江苏省指定医疗机构。2008年,产前血清遗传学筛查工作在全市四县四区全面推广开展。
      作为全市唯一的产前诊断业务指导中心,我院还担负着全市孕中期妇女血清遗传学筛查、胎儿先天性畸形的超声筛查和产前遗传学诊断工作,对全市产前筛查进行技术指导、质量控制、出生缺陷筛查、诊断情况汇总和信息统计等妇幼保健工作。   妇保院同时还设立内科、外科、急诊科、生育技术科、生殖健康科、麻醉科、检验科、放射科、功能科、药事科、病理科、体检中心、皮肤科、耳鼻喉科、口腔科、理疗科等,科室设置齐全。
         2010年9月29日,省卫生厅苏卫社妇〔2010〕19号文正式确认我院为国家三级甲等妇幼保健院,并出现了亮点频闪的局面。第一,母婴安康工作成效显著。提出急救绿色通道三个第一,第一时间赶赴现场,第一时间启动急救流程,第一时间得到救治指导,将全市孕产妇死亡率降到1。
      55/10万,位于省内前列,提前完成省、市《妇女儿童十一五规划》目标。第二,妇幼信息网络实现全市覆盖。为妇女和儿童建立电子保健管理档案并对《出生医学证明》实行放号管理;先后接待安徽、南通等省内外卫生主管部门及同行20余次来院参观和交流,10月,新华社专邀周伟局长、我院保健部曹佳莉主任赴北京采访,给予追踪报道,12月21日,国家妇幼保健中心专程组织全国各地妇幼信息专家30余人,亲临我院召开妇幼信息管理经验现场推广会,得到国家妇幼保健中心领导及全国各地专家的好评。
      目前已分别为27。9万名妇女、10。9万名孕产妇、28。4万名儿童建立了个人健康档案。第三,全市新生儿疾病筛查率达98。8%,听力筛查率达96。11%,位于省内前列。第四、荣获市政府颁发的社会保险工作先进集体(卫生系统独此一家)。人均住院费用在市直医疗机构一直处于最低,收费结构比较合理。
      第五、群保、儿保成为市首批保健重点学科。填补我市保健重点学科空白。第六、全省率先开展神经干细胞治疗小儿脑瘫临床应用研究。近日,与北京大学医学院遗传中心、海军神经研究所合作开展干细胞治疗神经性疾病(小儿脑瘫)临床应用性研究,该科研项目已申报市科技局社会发展计划项目,临床研究已正式启动。
      目前在江苏尚属首家,填补省内科研空白,该项目应用前景广阔,社会效益可观。第七,产前筛查和产前诊断逐步推广。2009年,我院共接受产筛血样4085人份,初筛出高风险396例,产前诊断277例,确诊异常妊娠12例。市政府对我院近两年来产筛工作给予了充分肯定并被市政府纳入政府重点工程。
      第八,率先成立儿童康复训练中心。2009年,儿童康复科完成业务量10575人次,省、市领导亲临儿童康复科慰问、指导,得到了省市领导的认可。   在“十二五”规划政策引导下,我院将积极迎着港城大发展的大好形势,以创建基本现代化妇保院为目标,为全市的人民提供最优质的保健医疗服务。
      
  • 2017-11-03 03:44:10
  • 连云港儿科医院有10家,大部分公立医院都有儿科,每个医院儿科都有技术好,口碑好的医生,建议去网上了解每家医院医生的口碑信息,再根据自己的实际需求来选择医院。

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