怎样管理不听话的新员工?
有些新员工,刚刚进公司几天就不听话。还和周围的老油条员工打成一片,这下让我管理起他们来就更难了。
你还得仔细想想老油条这个问题,为什么会有老油条。
不听话的员工类型,掌握不同的应对策略; 正确的员工划分标准,合理区分问题员工与低绩效员工 ; 领导问题员工的技巧,与其有效沟通的步骤 ; 问题员工管理中应该具备的同情心、倾听、批评及辅导等技能 ; 如何使用与管理有缺点的员工; 如何让问题员工与其他员工融合相处 ; 用人之长,容人之短。爱尚职网哪里有蛮多的管理课程你可以去那里看看,可以下载的。
答:员工不听话,归根究底还是管理上的问题,如何有效地激发员工的积极性,使员工更加忠诚于企业,尽心尽力地完成工作,是每一个企业领导者希望解决而又经常不得要领的一个问题...详情>>
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答:1、 个人提升欲望。我认为这是参加培训积极性最重要的内因,如果员工有不断提高、向上、奋斗等一定要有所成就的欲望,他一定会感觉到自己还有需要提升的方面,不管...详情>>
答:本专业培养德、智、体、美等全面发展,具有现代教育思想、懂得现代教育理论、掌握现代教育技术的实用型人才。 开设的主要课程:高等数学、电子技术基础、现代教育技术概论...详情>>
答:高级职称要求本科学历。除非你有突出贡献。详情>>