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劳动法传染病

我在公司工作了2年,我本身有已型肝炎(不传染),在工作期间得了肺结核(不传染),现在肺结核正在治疗阶段,医院给我出具诊断书叫我在家休息治疗.公司应该给我多少工资?

我在公司的基本工资是每月1100元,综合工资是每月1550元,还有就是,我们当地有说法,就是说工人的最低工资是每

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我在公司工作了2年,我本身有已型肝炎(不传染),在工作期间得了肺结核(不传染),现在肺结核正在治疗阶段,医院给我出具诊断书叫我在家休息治疗.公司应该给我多少工资?

我在公司的基本工资是每月1100元,综合工资是每月1550元,还有就是,我们当地有说法,就是说工人的最低工资是每月700元,我想知道公司现在应该按照哪个标准给我?是按照病假的给还是按照工人的最低工资给?
如果是按照病假给我发工资是根据什么??
还有就是我们公司有年终奖,我现在在治疗阶段,年终奖励是否应该正常给我发放,根据什么?请告诉我 谢谢!

好评回答

anew49 | 10-01-03 18 3 举报
··你有病,需要治疗,应当享受病假待遇。

————劳动部《劳动保险条例实施细则》:疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在6个月以内者,根据劳动保险条例第十三条乙款的规定,应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤假期工资:本企业工龄不满2年者,为本人工资60%;已满2年不满4年者,为本人工资70%;已满4年不满6年者,为本人工资80%;已满6年不满8年者,为本人工资90%;已满8年及8年以上者,为本人工资100%。
职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间超过6个月时,根据劳动保险条例第十三条乙款的规定,病伤假期工资停发,改由劳动保险基金项下,按月付给疾病或非因工负伤救济费,其标准如下:本企业工龄不满1年者,为本人工资40%;已满1年未满3年者,为本人工资50%;3年及3年以上者,...

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