请问是否可享受98天+30的产假？
你好，根据最新出台的2016年的广东省人口与计划生育条例的政策，“符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假”，本人将在2016年6月份生小孩，请问是否可享受98天+30的产假，这个30天的奖励假用人单位是否应该强制执行，如果用人单位不执行，我是否可以到有关部门进行维权。
目前2016年1月1日实施的《广东省人口与计划生育条例》第三十一条规定：除正常98天产假之外，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。难产的可再增加30日产假，生育多胞胎的每多生育一个子女增加15日产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。另外，现《深圳经济特区人口计划生育条例》还有15日晚育假。另新的《深圳经济特区人口和计划生育条例》目前正在根据国家省的计生条例修订当中，目前尚未公布实施时间，出台后我委会尽快组织实施，请等待。若不执行可向劳动部门提出或直接向法院提出申诉维权。
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