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工程主管岗位职责(通用18篇)

工程主管岗位职责(通用18篇)

H*** 23-02-15 岗位职责

工程主管岗位职责(1)

1、负责组织开展所管辖区域内房屋、工程设施设备的维修、养护、运行及管理。

2、每月根据设备运行、维修、保养、异常变化等情况编写当月工程报告,交公司工程管理部。

3、负责编写部门培训计划,定期开展对员工的业务培训,提高并保持本部门员工的总体业务水平 。

4、负责设施事故的处理和防范工作,制定设施故障应急处理预案和设施抢修方案,及时正确处理设施的突发故障、紧急事故;

5、负责协调部门间、员工间的关系,确保各项工作顺利开展,及时处理住户的投诉意见,定期或不定期对所管辖区进行巡视,发现问题及时处理或交相关部门处理。

6、负责编制、审核工程整改、有偿维修服务、维修及时率、业主满意率、设备完好率、共用水电气等月度、年度统计报表及其分析。

7、负责小区内水、电、气用量的管理,并进行月度用电、用水分析对比,及时发现问题, 并及时处理杜绝浪费。

8、负责工具、易耗品材料的申报、保管及发放工作。

9、归口管理技术文件及资料,做好设施设备的资料收集、整理、完善、建档及管理。

10、及时将辖区内设备故障及突发性事故汇报项目经理和公司工程管理部,配合公司工程管理部及时组织人员抢修处理。

11、完成上级领导交办的其他事宜。


工程主管岗位职责(2)

1、跟踪、检查管理处房屋及设施、设备的运行状况,并提供技术指导;

2、 汇总设备检修和维护信息,并进行分析;

3、 提出对物业设备设施的改良建议和降低能耗的合理建议;

4、 审核管理处的年度维修、养护计划及工程立项,并指导实施;

5、探讨设备维修、维护方案,并提出专业性意见;

6、 监控重大维修及维护项目的实施,并参与验收;

7、 指导、监督下属对管理处房屋、设施、设备的日常维修工作;

8、 组织向业主提供维修服务,并组织处理业主的报修事宜;

9、 及时处理业主的工程维修纠纷,并实施改善措施;


工程主管岗位职责(3)

负责与客户交流,针对汽车空调压缩机类新产品组织技术分析、提出技术方案;

编写产品开发需求文档,编写详细的系统功能规范,明确产品验收标准;

参与对产品的评测与验收工作;

负责产品的持续跟踪分析,组织提出优化升级方案;

负责协调公司内部资源,确保项目时间节点等;

负责新能源汽车空调压缩机控制器的项目管理,如项目组织架构,计划制定,工作安排,日常管理,绩效考核等

负责空调压缩机控制器产品项目运行中的与客户沟通,内部跨部门沟通等

负责空调压缩机控制器产品项目的研发,测试,及供应链,生产,质量等


工程主管岗位职责(4)

负责审核小区住户装修申请;

负责管理处公共设施完善、设备养护、室内维修工作的计划、组织、检查、改进工作;

负责小区物业的验收和交接、全部工程资料的交接工作;

负责工程维修人员岗位的确定及岗位职责的完善工作;

负责制定小区房屋及公用设施年度检修计划和各项内部维修管理制度;

组织编制设备管理、操作、维护的各种规章制度和技术标准,并监督执行;

负责及时处理各类工程维修信息,采取各种措施予以改进,并及时向经理汇报;

负责小区改建、扩建项目的工程施工组织工作及现场监督管理工作,及时办理工程竣工验收手续;

负责监督小区各类设施、设备等的常规检查工作和重要维修养护工作,参与重大项目维修施工,保证维修质量,确保小区各类设施、设备保持良好的运行状态;

负责审核住户维修收费项目和标准;

制定工程维修工作计划,并对工作计划执行结果负责;

制订本部门职员工培训计划,组织实施培训,评估培训效果;

组织召开工程维修工作例会或专题会议,安排、指导下级工作,解决下级工作中出现的问题;

检查监督维修工作,指出不合格事项,跟进改善情况;处理维修工作中出现的突发事件;

组织本部门工作人员做好节约能源工作;

申请本部门所需物资,验收采购回的物质质量,监督、检查维修仓库的各项工作;

组织人力、物力,及时完成住户提出的请修要求,为住户提供快捷、优质的维修服务;

负责管理处各类社区文化活动及接待活动中与工程维修相关的工作的 组织实施工作;

负责工程维修工作的重要资料和质量记录的检查工作,按时汇总本部门质量记录,每月3日前交资料室存档;

编写部门季度工作总结报部门经理审核、汇总;及时将相关信息报信息管理员;

完成领导交办的其他工作。


工程主管岗位职责(5)

1)负责产品的设计开发及验证,送样

2)拟定产品的开发作业流程

3)拟定有关原物料之使用清单(BOM List)及料号编码作业并通知企划单位进

4)拟定包装规范

5)相关工程规范及蓝图等文件的制定,管控

6)负责制程设计开发及工程文件管控

7)拟定有关制造之作业规范

8)有关生产制工具的设计与开发,保养、维护及维修

9)制程问题的分析与改善,却保生产作业顺利运作

10)负责生产设备预防保养之推动与执行必要之维修作业


工程主管岗位职责(6)

1.负责审核小区住户装修申请;

2.负责管理处公共设施完善、设备养护、室内维修工作的计划、组织、检查、改进工作;

负责小区物业的验收和交接、全部工程资料的交接工作;

4.负责工程维修人员岗位的确定及岗位职责的完善工作;

5.负责制定小区房屋及公用设施年度检修计划和各项内部维修管理制度;

6.组织编制设备管理、操作、维护的各种规章制度和技术标准,并监督执行;

7.负责及时处理各类工程维修信息,采取各种措施予以改进,并及时向经理汇报;

8.负责小区改建、扩建项目的工程施工组织工作及现场监督管理工作,及时办理工程竣工验收手续;

9.负责监督小区各类设施、设备等的常规检查工作和重要维修养护工作,参与重大项目维修施工,保证维修质量,确保小区各类设施、设备保持良好的运行状态;

10.负责审核住户维修收费项目和标准;

11.制定工程维修工作计划,并对工作计划执行结果负责;

12.制订本部门职员工培训计划,组织实施培训,评估培训效果;

1组织召开工程维修工作例会或专题会议,安排、指导下级工作,解决下级工作中出现的问题;

14.检查监督维修工作,指出不合格事项,跟进改善情况;处理维修工作中出现的突发事件;15.组织本部门工作人员做好节约能源工作;16.申请本部门所需物资,验收采购回的物质质量,监督、检查维修仓库的各项工作;17.组织人力、物力,及时完成住户提出的请修要求,为住户提供快捷、优质的维修服务;18.负责管理处各类社区文化活动及接待活动中与工程维修相关的工作的组织实施工作;19.负责工程维修工作的重要资料和质量记录的检查工作,按时汇总本部门质量记录,每月3日前交资料室存档;20.编写部门季度工作总结报部门经理审核、汇总;及时将相关信息报信息管理员;21.完成领导交办的其他工作。


工程主管岗位职责(7)

职责:

1、协助信息经理对各信息系统项目的立项、开发、实施、运维、升级等管理工作;

2、负责按照用户要求进行监督指导工作;

3、对其他部门个性化信息系统的开发要求进行设计和维护;

4、参与网站项目需求分析,根据项目需求设计和优化技术方案。

任职资格:

1、中专及以上学历,29周岁以下;

2、具有很强的责任心和事业心;

3、理工科专业优先,不限经验,初期有工程师指导;

4、能在行业长期稳定发展;

5、可接收应届毕业生、实习生。


工程主管岗位职责(8)

1、根据公司整体发展战略,制定工程部发展规划及发展方向,分解战略目标;完成工程体系、流程的规划与建设,制定相应的工程部各类管理规章制度,并组织、实施;

2、负责公司工程板块的管理工作,对公司各项目进行组织、协调、监督等综合协调管理工作;

3、全面负责公司项目的工程施工管理工作,制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划、并按月度、年度进行考核;

4、负责对公司所有项目人员、施工员等的工作指导、沟通、协调;制订和完善工程部的绩效考核体系,并负责工程部培训体系的建设、实施与完善;

5、掌握公司各工程项目进展情况,进行技术、商务等方面的沟通与谈判;

6、负责审核工程项目的材料及采购计划;负责审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案,处理一切质量、安全事故;

7、组织项目的竣工验收和备案,对项目的质量验收结果全权负责。


工程主管岗位职责(9)

1、负责编制设备的年、季、月检修计划及相应的材料、工具准备计划,经公司审批后负责组织计划的实施,并检查计划的完成情况。

2、负责检查设备的使用、维护和保养情况,并解决有关技术问题,以保证设备经常处于良好的技术状态。

3、负责制定设备的运行方案并审阅运行记录,督导员工严格遵守岗位责任,严格执行操作规程,保证设备的正常运行。

4、组织调查、分析设备的事故,提出处理意见及措施并组织实施,以防止同类事故的再次发生。

5、负责制定设施的更新,改造计划,已完善原计划和施工遗留的缺陷,并负责工程监督,以达到“安全、可靠、经济、合理”的目标。

6、安排各项工程设备、设施及日常维护工作,督导员工按有关规定执行。

7、每日巡查,按施工单要求验收。检查每日的工作交接记录,发现问题,及时处理。

8、记好工作记录,发现问题及时汇报、及时处理、及时解决。

9、负责组织培训,不断提高员工的技术、思想素质及服务水平。

10、完成上级交办的其他工作。


工程主管岗位职责(10)

1、全面负责工程部的管理工作,向总经理负责,并接受总经理和行政办的督导。

2、有高度的责任心和事业心,认真钻研技术,讲求质量,做到精益求精。

3、负责工程和技术的组织、指导及管理工作。负责工程的安装验收、安全运行、维修保养等管理工作。

4、负责对工程部人员的调配和管理。做好技术培训等工作,发挥和调动部门员工的积极性,并按有关制度做好考核工作。

5、深入现场,跟进工程进度。保证按期完工,做到安全第一的情况下工程质量第一。

6、制定、完善各项设备管理规章制度,建立并贯彻落实各项设备管理规章制度。

7、编制和审批公司项目施工计划,定期总结分析项目施工任务完成情况,及时解决项目施工活动中遇到的问题。

8、及时、高效地诊断并解决设备故障,保证生产的顺利进行并做到预防为主。

9、主持设备的日常维护工作。

10、与各个部门之间密切配合,相互沟通。完成上级领导交办的其他各项工作。

11、配合安消部搞好消防、安全工作。

12、考核运行经理及维修经理对其工作做出指导和评估。


工程主管岗位职责(11)

岗位职责:

1、负责编制本部门的年、月度维修及保养计划,并组织实施;

2、负责项目所有公共设施、设备的日常管理,发现问题及时处理、上报,确保共用部位完好,满足使用条件;

3、负责日常报修处理的监督检查,维修项目的月度统计分析;

4、负责项目公共区域能源消耗的管理,每年制定节能计划,每月进行能源消耗分析工作;

5、负责项目维修养护工作中物料的管理,保证设备工具、物料的有效使用,避免浪费。

任职要求:

1、大专以上学历;熟练掌握计算机及办公自动化操作系统;

2、五年以上商业或工业地产物业工程部主管工作经验,熟悉国家房地产、物业相关政策及法律法规;

3、熟悉物业各项工程和设备的施工、维修、保养、管理,并熟悉施工安全规范及操作;

4、较强的沟通协调能力和组织能力,具备客户服务理念,在处理投诉和各类突发事件方面具有丰富的经验,能够及时、有效解决实际困难和问题。


工程主管岗位职责(12)

1、贯彻执行酒店总经理和分管领导的指示及工作安排。

2、协调并处理酒店土建、装修、开业前期的水、电、气、结构、工程工作以及现场管理事务,发现并解决问题,确保酒店开业前期所有的工程内工作顺利完成。

3、有高度的责任感和事业心,认真钻研技术、讲求质量,做到精益求精。

4、建好键全分管人员的职责和设备操作规程,资料档案管理,备好备件申购,保管使用等各项规章制度并监督实施。

5、深入现场,掌握人员和设备状况,坚持每天做如下检查:

(1)审核运行报表,掌握能耗规律,发现异常,分析原因,及时采取措施。

(2)现场巡查重点设备运行状况及公共场所有动力设施,发现隐患,应立即组织尽快处理,并及时向有关部门通知,事后做好事故分析报告并存档。

6、保障设备安全运行。


工程主管岗位职责(13)

编制并落实本专业前期介入、设施运行服务管理方案并组织实施;

负责商场各系统的检查、维修、管理工作;

负责排查、防范本专业的安全隐患,落实安全措施;

主持召开工程设备的相关生产会;

负责本专业下属人员的日常管理及考评,加强本专业员工劳动纪律管理;

严格遵守公司各项规章制度,认真履行工作职责;

完成上级交办的其它事项。


工程主管岗位职责(14)

1、负责组织开展工程部日常管理工作,保障设备设施的正常使用和运行。

2、负责合理制定本部门年、季、月工作计划,落实工作实施方案,保证设备的安全和正常使用。

3、负责落实和制定本部门岗位责任,对报修服务造成的投诉做出处理和回访。

4、负责制订各类设备更新改造、大、中修理和检修保养计划。

5、负责设施设备的资产管理和档案管理,建立健全设备台帐汇总装订成册。

6、负责小区各项工程的实施和监督验收。


工程主管岗位职责(15)

1、 全面负责公司在建项目工程部的日常管理事宜;

2、负责工程全面技术工作,负责工程项目设计委托、图纸会审工作;

3、 做好公司工程施工管理工作,负责施工方案的编写和工艺规程的审核;

4、参与工程项目的设计招标工作,审核工程设计要点,评估设计招标方案;

5、 组织对公司机关和项目部的质量体系的审核活动,以及领导实施纠正预防措施;

6、 参与项目部质量和安全事故的调查、分析、报告、处理等事宜;

7、 协调解决项目建设过程中遇到的重大技术问题,协调各专业间施工图的配合问题;

8、 完善项目工程部的工作流程及制度;

9、完成领导交办的其他工作任务。


工程主管岗位职责(16)

负责工程部的全面工作

负责对工程部人员的调配和管理,做好技术培训工作,发动和调动部门员工的积极性,并按有关制度核实好工作

指导建立所有产品的BOM建立、维护及修改;

负责指导生产技术支持与工程分析改善及品质异常分析;

负责指导产品的作业指导书、排拉表等技术文件的制作;

工艺技术的培训、辅导和考核;

审批公司项目及进度跟进,及时高效的带领部门诊断并解决,保证生产的顺利进行并做到预防为主

服从公司规章制度


工程主管岗位职责(17)

1、主要负责旧门店装修改造工程,新建医院的装修工程,负责图纸设计优化、预算、验收等全过程管理工作;

2、协助工程手册制作、制定新装修标准文件及规范操作等文件;

3、项目预结算审核、施工项目推进及工程验收管理

4、定期对分公司门店项目完成情况巡检、抽查;控制筹建项目的预算结算成本;

5、各医院的维修工程跟进;

6、宠物医院招牌的设计、维护。


工程主管岗位职责(18)

酒店工程部主管的岗位职责是什么呢,下面小编为大家搜集的一篇“酒店工程部主管岗位职责”,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!

【岗位职责一】

1.协助工程部经理开展工作。贯彻执行上级下达的各项指令,组织落实工程维修项目,督导检查各班人员按岗位规范和操作规程做好工程维修保养。

2.检查重点部位的重点设备运行状况,技术状况,发现事故隐患立即采取措施,排除故障,保证酒店正常营业需要.

3.巡视检查各班组员工遵守纪律,完成工作任务,发现问题,及时提出改进措施

4.督导检查班组人员,作好设备运行记录,收集编制技术资料,技术档案,为保证设备管理与运行提供依据。

5.完成工程部经理交办的其他工作。

【岗位职责二】

1、负责酒店的工程部管理工作,对总经理负责;

2、下属酒店的各种报修维修协调维修工作,定期上报本月各种维修工作量以及维修费用;

3、保证办公区的日常供水、供暖、供气、供电工作;

4、协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境;

5、配合酒店其他部门做好消防、安全工作;

6、组织安排维修人员的当值工作,督促检查值班人员履行工作职责;

7、负责办公运营设施设备的维修和改造养护工作;

8、其他临时事项。

【岗位职责三】

1、负责编制设备的年、季、月检修计划及相应的材料、工具准备计划,经公司审批后负责组织计划的实施,并检查计划的完成情况。

2、负责检查设备的使用、维护和保养情况,并解决有关技术问题,以保证设备经常处于良好的技术状态。

3、负责制定设备的运行方案并审阅运行记录,督导员工严格遵守岗位责任,严格执行操作规程,保证设备的正常运行。

4、组织调查、分析设备的事故,提出处理意见及措施并组织实施,以防止同类事故的再次发生。

5、负责制定设施的更新,改造计划,已完善原计划和施工遗留的缺陷,并负责工程监督,以达到“安全、可靠、经济、合理”的目标。

6、安排各项工程设备、设施及日常维护工作,督导员工按有关规定执行。

7、每日巡查,按施工单要求验收。检查每日的工作交接记录,发现问题,及时处理。

8、记好工作记录,发现问题及时汇报、及时处理、及时解决。

9、负责组织培训,不断提高员工的技术、思想素质及服务水平。

10、完成上级交办的其他工作。

【岗位职责四】

1、协助部门经理对工程部的工作全面管理,保证部门所负责的设施、设备的正常运转。

2、编制工程部值班人员名单,以确保全体人员合理有效的轮班,保证各班次没有人员浪费。

3、合理制订维修计划并对设备保持恰当的控制,保证所有空调设备、锅炉设备、供电设备、通风设备、各类水泵、各类风机、风机盘管、冷却设备、厨房设备、配电间及各机房设施、设备的有效运转。

4、建立一套高标准、有效的预防性维修保养程序并督促执行。根据保养记录,编制有效的维修计划,保持设备和系统处于有效的工作状态。

5、督促并检查维修人员保养好各类消防和监控设施,保证该设备处于正常状态并随时可用。

6、督促并检查各运行操作人员保养好各类运行设施设备,定期检查设施运转情况,保证各类设备的正常使用。

7、保证锅炉及相关受压设备、电梯运行设备,厨房设备的有效运转,做好维修保养记录,定期向经理汇报。重大事故和问题应亲临现场协助解决并及时上报经理。

8、制订对饭店所有装饰物体的维修保养计划,使其正常投入使用。对某些需要改进或更新的项目做出可行性报告并上报经理。

9、检查各班组的工作情况和员工工作记录情况

10、协助部门经理做好工程部内部员工的招聘、培训、考核、培养和发展工作。

【岗位职责五】

1、主管向工程部值班工程师汇报工作,负责制定公共区域、客房、餐厅的装饰、装潢、厨房、PA设备等设备的维修保养计划,并保证这些计划的实施。

2、 掌握酒店设备的正常运行和日常维修,接受并组织实施工程部总监、值班工程师的运行调度指令和日常维修工作指令,检查维修质量,保证满足对客服务要求。 3、 根据工程部总监的要求,监督外单位承担大修、技术改造的工程项目,并组织人员密切配合,保证工程符合规定的要求。

4、 协助工程部总监、值班工程师制定设备维修、技术改造和设备更新等计划的执 行中如发生问题,应及时向工程部领导汇报。

5、 搞好班组管理,采取改进措施,提高工作效率,控制维修成本。

6、 制定本班组的备品、备件计划,上报部门领导。

7、 按照预防性维保计划对各大机房、公共区域、餐厅、客房机电设备进行巡查,对查出的问题要及时发出维修通知,以保证这些区域的设备设施处于完好的状况。 8、 负责制定和实施下属员工的培训计划,着重加强服务意识、技术水平、一专多能等方面的培训。

9、 对各维修工的工作进行统计,编报每天的工作报表。

10、 切实执行工程部领导的工作指令,认真贯彻落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电、水暖、空调、锅炉系统的正常运行。

11、 制定并负责实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范要求,按时按质完成。

12、 对酒店改造工程,外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。

13、 负责制定本班组的备品、备件计划。

14、 执行岗位监督检查,按时检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。

15、 接收并组织实施工程部领导的运行调度指令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。

16、 对下属进行业务技术和服务意识培训,并负责检查考核,提出奖惩建议。

17、 搞好班组管理,及时采取改进措施,提高工作效率。

18、 严格执行设备的维修保养制度,按照“三干净”:设备干净、机房干净、工作场地干净;“四不漏”:不漏电、不漏水、不漏油、不漏气;“五良好”:使用性能良好、密封良好、润滑良好、坚固良好、调整良好的标准严格要求员工。

19、当设备发生故障及时组织检修,发现隐患要及时处理把好技术关,保证所管辖系统设备经常处于优良状态,当重要设备发生故障时,要迅速组织处理并及时向工程部领导汇报。

20、督促执行压力容器、计量仪表、安全装置的年度保养和报检工作。

21、完成上级下达的其他工作指令。

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