辩论赛的辩题“企业用人应该以德为先还是以才为先”
我们学院组织辩论赛，我方的辩题是“企业用人应当以德为先”，下周四就要比赛，着急准备中，希望个位I友集思广益，找找打败对方的方法，以及我方应从哪里下手，专攻哪个环节，小弟谢谢了！！！！！！！
你好！ 企业用人德为先（资料） 管理企业就就是管理人，如果企业的人都是没有“德”的人，如何让员工努力工作，如何让员工为企业的发展尽心尽力？ 员工只有具备“德”的才能，才能更好的发挥积极性为企业创造更多的财富！用人以德为先：就是德高，才次一些的人优先用。 现代的企业要想长足的发展，选人的时候不仅仅要选用有才能的人，而且个人的综合素质也是当前用人的一个重要标准。。。 企业文化，是要从基层做起，从每一个人做起的。所谓“人间正道是沧桑”也是这个道理，哪怕一个人再有才能，可是没有德行也不足以担当大任，才能不行，是可以通过企业的文化及相关的培训等多方面的环境陪养出来的，所以企业用人应该以德行为先，退而其次才是选用有才能的人。。。。要知道，这个社会德才兼备的人毕竟是有限的。
问：辩论赛，题目“企业用人才为先”，二辩、三辩该如何提问题？
答：有德无才之人详情>>
问："人有三急"其实指的是什么?"人有三急"其实指的是什么?
答：级别：学长 2006年4月9日 现在“人有三急”多用来指饮食或排泄问题等等,说法不同。这种引用倒也形象贴切，无可厚非。 而有史可查的真正说法是“人有三疾”。三疾...详情>>
问：老年人腿软，无力，发冷是咋回事？我父亲今年６０岁，查出患糖尿病已有７年了，一直坚...
答：这是糖尿病的并发症,血管和循环障碍,要控制血糖,增强心功能详情>>
