记者从省人事厅获悉，我省上半年11个市州将公招478人，报名工作已陆续开始，笔试6月11日举行，7月11日公布笔试成绩，7月29日至30日进行面试。广大考生可抓紧时间向当地人事部门咨询或报名。究竟是哪些市州在招人？哪些单位在招人？有什么条件和要求？本期特别报道栏目中，本报将以两个版面独家刊登这11个市州中部分市州的招考单位及职位，鉴于版面有限，宜宾、阿坝、广元、德阳等4市州的公招信息将刊登在宇辉人力资源网（ ）上，敬请关注。
  
　　2006年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员（试用期未满的新录用公务员不能报考）均可报考。其中，2006年高校应届毕业生必须在2006年7月30日前取得职位要求的毕业证书、学位证书等证书，并凭证书办理录用手续；其他人员必须在报名前取得职位要求的国家承认学历的毕业证书、学位证书等证书。
  超过规定时间未取得有关证书的，不予录用或报名，责任由本人自负。
　　而招考对象限招具有2年以上基层工作经历高校毕业生的，其具体含义是：
　　1。此类职位只面向有2年以上四川省内基层工作经历的高校毕业生招考。
　　2。“基层工作经历”是指在县（市、区）以下（不含县级）机关、事业单位、社团组织，各类中小企业和非公有制单位，以及三州和农村、社区工作或服务的经历。
  自谋职业、个体经营的人员，也可视为具有基层工作经历。曾在基层工作，后再进入学校就读的高校毕业生，也视为具有基层工作经历。
　　3。“2年以上基层工作经历”中“2年”的计算方法是指截至报名时，报考者累计在基层工作的时间已满两周年。
　　据了解，今年公务员考试最大的变动在于两点。
  一是从今年起，县级以上机关（不含三州）考录公务员，应有不低于三分之一的考录比例面向具有2年以上基层工作经历的高校毕业生招考，以后逐年提高比例。二是对全省统一组织选拔（招募）到农村、社区连续工作或服务2年以上的高校毕业生，考公务员的，每工作1年经县级组织、人事部门考核合格，笔试折合总成绩（即直接进入考试总成绩的笔试成绩）加1分，最高不超过5分。
  符合其他加分规定的，不累加，按最高加分规定加分，并在同等条件下优先录用。
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