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咨询下,只签了就业协议而没有签订劳动合同,就业上并无明确说明违约之类的可以离职吗,我什么公司拖着不给开离职证明,谢谢

好评回答

诚幽 | 13-08-16 240 24
没过试用期的话,可以随时离职的,过了离职单位也没办法,也没有约定违约的责任
追问: 我的就业协议上并没有写明试用期,只有一个签约1年,协议上没有其他的附加说明违约的条款,请问怎么办
回答: 你上班多久了,单位没和你签劳动合同是违法的,如果超过一个月,你可以主张双倍工资的,现在没什么,你可以离职的,单位不开离职证明,你可以向劳动监察大队举报单位。不过建议好好和单位协议下,协商一致离职是最好.....
蛐蛐的异想世界 | 13-08-16 240 24
可以啊,那是试用期,可以离开的。
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