大约100-200一个人。 记忆与口才yi样,它并不是yi种天赋的才能,后天的锻炼对它同样起着至关重要的作用,"背"正是对这种能力的培养。诵"是对表达能力的yi种训练。这里的"诵"也就是我们常说的"朗诵"。它要求在准确把握文章内容的基础上进行声情并茂的表达。背诵法,不同于我们前面讲的su读法。su读法的着眼点在"快"上,而背诵法的着眼点在"准"上。也就是你背的演讲辞或文章yi定要准确,不能有遗漏或错误的地方,而且在吐字,发音上也yi定要准确无误。
有几千到十几万的，不过呢，几千块的那些课程通常是短期课程 ren体还有yi个重要的共鸣器,就是鼻腔。有ren在发音时,只会在喉咙上使劲,根本就没有上胸腔,鼻腔这两个共鸣器,所以声音单薄,音色较差。练习用鼻腔的共鸣方法是,学习牛叫。但我们yi定要注意,在平日说话时,如果只用鼻腔共鸣,那么也可能造成鼻音太重的结果。我们还要注意,练声时,千万不要在早晨刚睡醒时就到室外去练习,那样会使声带受到损害。特别是室外与室内温差较大时,更不要张口就喊,那样,冷空气进入口腔后,会刺激声带。
培训会依不同专业科目订定不同价格，以三十个学员估计一般通识课程约每人1,000-1,500. 专业科目则每人2,000-5,000不等 如果该企业是知识密集型企业，那就要以自由主义来管理员工了，建立yi支ren尽其才的团队是zui重要的，严格说算不上是团队，也没必要强调团队，更注重的应该是员工的个ren创造力，千万别让团队束缚住员工的头脑，当然应该有的纪律和合作也是不可少的。如果企业既有创造型员工也有操作型员工，那可将团队建设重点放到操作型员工身上。需要注意的yi点是，越聪明的ren越倾向个ren主义，这个情况，企业管理者要注意有的放矢。
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