违反和解除劳动合同的经济补偿办法---失效了吗?是哪个文件哪条废止它的?
1995年1月1日起施行的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》，未被废止，现仍然有效。
答：2008年1月1日后的经济补偿金按劳动合同法计算，2008年1月1日之前的仍按劳动法、违反和解除劳动合同的经济补偿办法计算。故，该办法在被明令废止前仍有效。详情>>
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