签订劳动合同注意事项是什么?
签订劳动合同注意事项是什么?
签订合同大致有七个注意事项,如下: 1、 劳动合同的形式必须是书面的; 2、 劳动合同无效的情形; 3、 劳动合同的必备条款不可少; 4、 试用期的长短有规定,试用期最长为6个月,且以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期; 5、 劳动者向用人单位支付违约金的情形仅适用于服务期和竞业限制; 6、 劳动者应当了解用人单位的劳动纪律; 7、 陷阱合同要警惕。
答:1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况 要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要...详情>>
答:很简单。 1、房子是你的婚前财产,归你个人所有。 2、再婚后(婚姻关系存续期间)的还贷款项,归你们二人共有,权利平等。 3、如果你没有特殊合法约定,从其约定--...详情>>
问:右侧睡觉抬头颈部痛而左侧睡觉抬头颈部不痛右侧睡觉抬头颈部痛而左侧睡觉抬头颈部不痛...
答:您的这个情况,如果是“一惯性”的,那要考虑是否颈锥有一侧骨质增生(颈锥病),如果是偶而的一次,那有可能是您“贪”凉而受到了冷气的刺激而产生的颈部肌肉痉挛或者是由...详情>>